La falta de mano de obra que ha provocado la pandemia del Covid-19, es una de las principales dificultades que enfrenta el sector hortofrutícola chileno.

"Notición: Sorteamos un auto 0 KM. ¿Te lo quieres ganar?, ¡Trabaja con nosotros en nuestro turno de noche!", es la promoción que una planta agrícola de Molina y Linares anunció para atraer trabajadores de temporada a la Región del Maule.

De acuerdo con Radio Cooperativa, la idea es del empresario Danilo Valdés, quien se dedica a la exportación de fruta congelada y hoy cuenta solo con el 50% de personal, en las plantas de Servival, ubicadas en Molina y Linares.

"La mano de obra está súper complicada, deberíamos estar con 160 personas de temporada acá en Molina y 120 en Linares, y tenemos tan solo el 50 por ciento de esa dotación", dijo a Cooperativa Regiones, Danilo Valdés, de Servival IRL.

El empresario, indicó "la gente no quiere trabajar, no es un problema de plata que se esté pagando poco o incentivos, sencillamente con los bonos, no quieren trabajar este año".

#Maule: Packing de la región sortea 2 autos 0 kilómetro como forma de atraer trabajadores de temporada agrícola. Planta se encuentra operando con 50% de personal y pese al incentivo, no hay interesados. Empresario apunta a bonos del Gobierno en la baja de personal @Cooperativa pic.twitter.com/Z7EbpOGP5Z

— Jaime Morales Amaya (@MoralesAmaya) November 4, 2021

Situación compleja

Danilo Valdés explicó que “la situación es compleja debido a la baja producción que avizora, lo que motivó el sorteo de un auto cero kilómetros para cada planta como forma de incentivar la incorporación de trabajadores de temporada”

"Aún no tenemos el turno de noche, lo que obliga a comprometernos con menos producción, por lo que optamos en sortear un auto cero kilómetros en Molina y Linares como motivación especial, aun así, la gente no engancha, subimos los sueldos un 40 por ciento y aun así no quiere trabajar la gente”, afirmó.

El 80 % de las personas que trabajan en la planta de Molina son mujeres, quienes reaccionaron ante la baja personal de temporada y el sorteo.

Claudina Parra, indicó que "es un buen incentivo porque una se entusiasma más con la idea que se lo puede ganar, además el sueldo está bueno y no vienen a trabajar, yo tengo IFE, pero esto es otro ingreso porque una no sabe qué puede pasar más adelante".

Cristián Fuentes, señaló que "es una buena iniciativa para que la gente venga a trabajar y tenga un medio de transporte, pero igual la gente no viene porque están tranquilos con los bonos, pero hay que pensar que se van a acabar".

Delia Aburto, complementó que "es espectacular el sorteo del auto, un incentivo igual, pero la gente no lo ve así, parece que mucho bono, yo recibo IFE, pero igual hay que trabajar".